NOUS REJOINDRE

  • CONSULTANT CONFIRME | POLE SOCIAL

    Formation

    Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en droit social ou RH, statistiques, contrôle de gestion sociale.
    Vous justifiez d’une expérience minimale de 2 ans dans le métier du conseil aux IRP ou chargé d’études.

      Missions

    • Diagnostic des politiques RH (emploi, formation, gestion des âges, égalité professionnelle, …)
    • Etude des impacts sociaux dans le cadre des réorganisations
    • Animation des formations et actualisation de supports de formation
    • Veille juridique
    • Analyse de la politique de rémunération indicateurs généraux, évolution de la masse salariale, augmentation, élément périphérique…)
    • Conduite d’entretiens
    • Traitement quantitatif et qualitatif des données
    • Présentation des rapports

     

    Compétences

    • Excellente maîtrise d’Excel
    • Maîtrise des logiciels statistiques (SAS, SPSS…) serait un plus)
    • Très bonne qualité rédactionnelle
    • Capacité à travailler en équipe
    • Connaissance des différentes composantes de politique RH (rémunération, GPEC, égalité professionnelle…)

    Poste basé à Paris, déplacements à prévoir, rémunération selon profil.

    Niveau : confirmé

    Description du poste

    Dans une équipe dynamique, sous la responsabilité du manager du pôle social, vous participerez à nos missions, en accompagnant les élus du CSE dans l’exercice de leurs prérogatives économiques et sociales aussi bien dans le suivi régulier (consultations annuelles obligatoires) que dans des situations à forts enjeux (PSE, droit d’alerte, négociation des accords d’entreprise, …)

    Les informations recueillies par ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à la bonne gestion de votre candidature. Le destinataire de ces données est Callentis. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Callentis : 7 ter cour des Petites Ecuries 75010 Paris. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant.

  • Description de poste

    Au sein du pôle économique, vous réalisez des diagnostics d’entreprises afin d’accompagner les représentants des salariés dans le cadre de leurs prérogatives économiques. L’objectif est de leur transmettre une vision exhaustive et objective de la situation de leur entreprise et les moyens d’agir.
    Les analyses sont réalisées en équipe à partir de données économiques et financières (transmises par l’entreprise et issues de vos propres investigations) et d’entretiens avec les responsables de la société. Vous réalisez un travail d’enquête et d’approfondissement des sujets, finalisé sous la forme d’un rapport écrit. Celui-ci sera synthétisé pour être présenté en réunion plénière du Comité Social et économique.
    Tout au long de la mission, vous accompagnerez les élus du personnel dans leur compréhension des sujets en réunions et/ou points téléphoniques.
    Ce travail permettra de fournir les outils aux représentants du personnel dans leurs diverses négociations (rémunérations, égalité femme/homme…).
    En nous rejoignant, vous vous donnerez les moyens d’agir sur le quotidien des salariés via la qualité du dialogue social en entreprise. Nous vous offrons un environnement de travail où épanouissement personnel et travail en équipe vont de pair avec un soin particulier porté à la qualité de vie au travail.
    Des déplacements ponctuels en province et Ile de France sont à prévoir.

     

    Les informations recueillies par ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à la bonne gestion de votre candidature. Le destinataire de ces données est Callentis. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Callentis : 7 ter cour des Petites Ecuries 75010 Paris. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant.

    CONSULTANT CONFIRME | POLE ECO

    Formation

      Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieur, de l’expertise comptable, d’un IEP et/ou d’un 3ème cycle universitaire, vous avez idéalement une expérience d’au moins 3 ans en entreprise (conseil, gestion financière d’entreprise, …) ou dans le secteur associatif ou syndical.
      Manier les chiffres avec un regard critique, disposer d’une aisance relationnelle et de capacités rédactionnelles sont autant d’atouts pour ce poste où la pédagogie est une constante.

    Compétences

    • Comptabilité
    • Analyse financière
    • Finance d’entreprise
    • Relations sociales & syndicales

     Compétences

    • Bonne maîtrise du Pack Office
    • Très bonnes qualités rédactionnelles
    • Capacité à travailler en équipe
    • Connaissance des règles du dialogue sociale et du fonctionnement des IRP
    • Connaissance appréciée du secteur bancaire ou assurance

    Poste basé à Paris, déplacements à prévoir, rémunération selon profil.

    Niveau: confirmé

  • Consultant expert CHSCT/QVT

    Formation

    Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en ergonomie, psychologue du travail, ou Ingénieur HSE

    Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au minimum 3 ans dans le domaine de l’expertise CHSCT.Vous avez idéalement acquis une expérience dans l’encadrement fonctionnel d’équipes et êtes doté de qualités commerciales solides, d’un bon sens de la négociation ainsi qu’une bonne connaissance des relations sociales en entreprise.

    Missions

    • Analyse des situations de risques professionnels ou des projets de réorganisation impactant les conditions de travail, sous l’angle de leurs conséquences pour les conditions de travail.
    • Elaboration d’un diagnostic visant à prévenir les risques professionnels et à améliorer les conditions de travail.
    • Etudier les demandes des clients, de piloter des missions, de formuler et de présenter un diagnostic
    • Proposer des actions ou des axes de réflexions aux élus ainsi que de partager votre méthodologie, afin de prévenir les risques socio-professionnels
    • Conduite d’entretiens

     

    Compétences

    • Bonne maîtrise d’Excel et Powerpoint
    • Très bonnes qualités rédactionnelles
    • Capacité à travailler en équipe

    Poste basé à Paris, déplacements à prévoir, rémunération selon profil.

    Niveau :
    confirmé

    Description du poste

    Dans une équipe dynamique, sous la responsabilité du manager du pôle social, vous participerez à nos missions en accompagnant les représentants des salariés dans l’exercice de leurs prérogatives sur des missions d’expertise CHSCT/QVT.
    Vous souhaitez contribuer au renforcement du dialogue social et intégrer un environnement professionnel enrichissant.

    Les informations recueillies par ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à la bonne gestion de votre candidature. Le destinataire de ces données est Callentis. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Callentis : 7 ter cour des Petites Ecuries 75010 Paris. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant.

  • Description du poste

    Dans une équipe dynamique, sous la responsabilité directe de l’expert-comptable,  vous participerez à nos missions en accompagnant les représentants des salariés pour l’établissement des comptes annuels des Comités d’Entreprise, le conseil et la mise en place de procédures comptables adaptées, ainsi que pour des situations à forts enjeux, par exemple les incidences comptables de la mise en place du CSE.
    Vous souhaitez contribuer à l’amélioration de la gestion comptable des Comités d’Entreprise et intégrer un environnement professionnel enrichissant.

    Les informations recueillies par ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à la bonne gestion de votre candidature. Le destinataire de ces données est Callentis. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Callentis : 7 ter cour des Petites Ecuries 75010 Paris. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant.

    Responsable de mission EC CE

    Formation

    Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité (DCG et plus).

    Vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans sur un poste de collaborateur confirmé en expertise comptable auprès des Comités d’Entreprise.

    Missions

    • Gestion des relations avec les représentants du Comité d’Entreprise (entretiens, conseils…)
    • Elaboration de diagnostic de la gestion comptable des Comités d’Entreprise
    • Etablissement des comptes annuels/supervision des travaux comptables réalisés par les membres du Comité d’Entreprise

     

    Compétences

    • Connaissance des Comités d’Entreprise
    • Très bonne qualité relationnelle
    • Compétences informatiques (récupération des données comptables des logiciels utilisés par les Comités d’Entreprise)
    • Compétences comptables (tenue et révision)

    Poste basé à Paris, déplacements à prévoir. Rémunération selon profil

    Niveau :

    Confirmé

CALLENTIS s’engage au quotidien pour le développement durable, pour un impact environnemental et social positifs. Nous sommes membres du réseaux Les Joyeux Recycleurs